うつ状態にある労働者に対する注意に関する安全配慮義務違反を認めた事例(労災) 投稿日: 2021年5月28日2021年5月28日 1 うつ状態にある労働者に対する注意と安全配慮義務 仕事上、ある程度厳しい注意等はなされるものです。 それが社会通念を逸脱したものであれば違法となり、その結果鬱病等を発症すれば賠償責任が生じることもあります。 そして、う…【続きを読む】